Stress – het is tijd voor de verloning
De afgelopen drie jaar heeft het Appreo team een groot aantal schoonmaakbedrijven gesproken. Inmiddels maken 50+ schoonmaakbedrijven tevreden gebruik van de grafische planning, werkbonnen, tijdregistratie en kwaliteit controle checklists van Appreo.
Tijdens deze gesprekken bleek planning en verloning nog steeds de twee grootste uitdagingen voor het schoonmaak management. Te vaak zagen we een 4 wekelijkse of maandelijkse stress bij de verloningsrondes. Ook zagen we dagelijkse strijd om de planning rond te krijgen. Vaak met veel frustratie, complexiteit, inefficiënte controleslagen, onnodige salarismutaties en hoge accountantskosten als gevolg.
